求人(仕事)詳細

求人(仕事)一覧に戻る
お気に入り登録

この求人のお問い合わせ・応募はこちら

ケータイからでもOK!無料 0120-117-256
お気に入り登録
お問い合わせ・応募する

求人(仕事)No.19312

  • ケアマネージャー
  • 正社員

【越谷市南越谷の有料老人ホーム】新越谷駅徒歩8分≪正社員≫ケアマネジャー 給与UP!

  • 駅から徒歩10分以内
  • 研修充実
  • 制服あり
  • 日勤のみ(夜勤なし)
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
職種 ケアマネージャー
施設種類 有料老人ホーム
契約形態 正社員
給与 月給 256,800円~ 318,780円 交通費支給あり
(内訳)
基本給:141,800~158,780円(経験による)
都市給手当:50,000円
職務手当:30,000~45,000円
資格手当:15,000円
特別手当:50,000円/月
昇給:年1回
賞与:年2回(前年度実績:約3~4ケ月分)
※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
期間・時間 勤務期間 長期(3ヶ月以上)
勤務開始 即日~即日スタート
応相談
勤務時間 9:00 ~ 17:30
休憩 60分
残業月0~10時間/月
※勤務時間は多少前後の可能性あり
勤務形態 日勤のみ(夜勤なし)
休日 4週8休シフト制 9休/月
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
初年度の有給付与10日間あり
・産前・産後休暇あり
・育児休暇・介護休暇 あり
仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務
2005年開設 定員:68名 有料老人ホーム

・ご入居予定の方へアセスメント
・ケアプランの作成、説明、実施
・ご家族への説明
・ケアプランの見直しなど
一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せいたします。
待遇 ・賞与 年2回(実績:職能給3.0~4.0ヶ月分)
・昇給 年1回
・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給
・各種社会保険完備
・永年勤続報奨制度あり(3・5・10年)
・ユニフォーム又はエプロン貸与あり
・弔慰金制度
・各種研修・資格取得支援制度
・資格獲得奨励金制度
・社員紹介制度
・従業員持株会
・退職金制度(勤続3年以上)
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
必須または
優遇資格
(1)介護支援専門員
(2)普通自動車運転免許(AT限定可)
(1)(2)の資格をお持ちの方
これからケアマネジャーとしてチャレンジをしたい方、歓迎です!
勤務地 埼玉県 越谷市南越谷
最寄駅 JR武蔵野線 南越谷 (徒歩8分)
東武伊勢崎線 新越谷 (徒歩8分)

【ケアマネジャーの募集】新越谷駅から徒歩8分!
2011年開設、68床の有料老人ホーム@越谷市南越谷

JR武蔵野線南越谷駅、東武伊勢崎線の好立地♪
全国68か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営をする法人です。
一言でいえば「安心して働ける環境が整っている会社」
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解した上で関わっているスタッフが多いので、働くにあたり最適な環境です。

個々が望む将来像に合わせてキャリアパスの選択ができます。
より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースをご用意。
社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しています☆

おしごと探しはGAライフケアの専門コンサルタントにお任せで安心(無料)
忙しいあなたに代わり、条件に合うお仕事をお探しします!
転職時の不安なこともお気軽にお話しください☆

この求人のお問い合わせ・応募はこちら

ケータイからでもOK!無料 0120-117-256
お気に入り登録
お問い合わせ・応募する