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求人(仕事)No.33705

  • ケアマネージャー
  • 正社員
  • オススメ

【川崎市多摩区菅仙谷のグループホーム】京王稲田堤駅<正社員>ケアマネジャー

  • ブランク・未経験OK
  • 駅から徒歩10分以内
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 研修充実
  • 制服あり
  • バイク通勤OK
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
職種 ケアマネージャー
施設種類 グループホーム
契約形態 正社員
給与 月給 251,000円~ 270,000円 交通費支給あり
<含む>
処遇改善手当 18,000円
資格手当 20,000円
地域手当 30,000円
職責手当  3,000円

≪別途該当者に支給≫
夜勤手当 5,000円/回
交通費支給
家族手当:配偶者・子5000円/人
残業手当

昇給年1回、賞与年2回※ 前年度実績2.5~2.6ヶ月
年収例 355万円~380万円
期間・時間 勤務期間 長期(3ヶ月以上)
勤務開始 即日~即日スタート
転職時期はご相談ください
勤務時間
(1)07:00~16:00
(2)10:30~19:30
(3)16:00~翌10:00
休憩(1)(2)60分、(3)120分

1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以下)
月間の残業時間は8時間程度を見込んでおります
勤務形態 フルシフト
休日 4週8休シフト制 月8~10日休み
年間休日110日
有給休暇(法定通り入社半年後10日間付与)
慶弔休暇
育児・介護休暇、産前産後休暇(利用実績あり)
仕事内容 グループホームのケアスタッフ
2014年12月開設 定員18名

・ご利用者様の介護業務全般(食事、入浴、排せつ介助等)
・生活支援(食事の支度、掃除等)
・夜間見守り、就寝介助、起床介助
・レク、イベント実施
・記録(PC、タブレット、手書き)
・チームケア スタッフの連携を重視します
待遇 <2023年度川崎市の家賃補助制度が利用可>民間の賃貸住宅の家賃の50%の金額又は上限月3万円を補助します!

・退職金制度(3年以上勤務)
・65歳定年制(継続雇用制度あり)

・昇給年1回、賞与年2回(6月・12月)※前年度実績 2.5ヵ月
・社会保険完備

・通勤費支給(月5万円迄)マイカー通勤OK
・家族手当(配偶者・子1人5000円)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様が対象 最大計130万円の手当を支給)
・年末年始手当
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度
・安心保障福利制度(病気・ケガ等の入院で就労不能の場合、最高30日間の所得を保障)
・資格取得支援制度(グループ会社の通信講座割引あり)
・会員制福利厚生サービス(宿泊補助、テーマパーク映画など各種割引)
・スタッフ紹介制度 手当金額3万~5万円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
試用期間3ヶ月(待遇に変更なし)
必須または
優遇資格
・介護支援専門員または主任介護支援専門員
+認知症介護実践者研修修了者(入社決定後に研修受講可※研修費用支援あり)

・介護の実務がある方
勤務地 神奈川県 川崎市多摩区菅仙谷
最寄駅 京王相模原線 京王稲田堤 「西菅団地」バス停下車、徒歩1分
小田急線 読売ランド前

【ケアマネジャーの募集です】
グループホーム@相模原市南区大野台
古淵駅から徒歩8分
2014年開設、2ユニット(1ユニット9名)
閑静な住宅地にある小規模ホーム

教育、福祉事業を全国で展開する上場企業です。
スタッフの技術向上と指導者育成を目指す、オリジナルの資格制度あり♪
介護技術を認定する3段階の社内資格制度、
VRを活用した業界初の独自介護スタッフ研修など充実しております。
未経験・ブランクのある方でも安心してお仕事をスタートできる環境です!

★介護専門エージェントのGAライフケアがご案内します(無料)
選考対策や面接対策まで含め、お仕事を決めるサポートをいたします!

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